Cette formation vise à surmonter les barrières linguistiques pour permettre aux apprenants 
d’intégrer avec succès un parcours de professionnalisation. Elle a pour but :
- D’améliorer la communication dans des contextes professionnels diversifiés.
- D’acquérir des compétences linguistiques essentielles, facilitant une insertion professionnelle durable.
- De fournir les outils nécessaires pour accéder à des qualifications professionnelles.
En participant à cette formation, les apprenants pourront renforcer leurs compétences en français, indispensables pour naviguer dans le monde du travail, tout en améliorant leur employabilité.
Contenu de la formation :
Cette formation est conçue pour développer les quatre compétences langagières définies par le CECR (Cadre Européen Commun de Référence pour les Langues) : compréhension écrite, compréhension orale, production écrite, et production orale. Les modules s’appuient sur des mises en situation professionnelles concrètes, permettant aux participants de pratiquer le français dans des contextes directement liés à leur carrière.
1. Recherche d'emploi :
- Préparer et réussir un entretien d'embauche : savoir présenter son parcours professionnel, ses expériences et son projet.
- Développer la capacité à discuter de sa recherche d'emploi avec son réseau personnel ou professionnel.
2. Recherche de formation :
- Acquérir les compétences pour obtenir des informations sur les offres de formation continue.
- Participer activement à des réunions d'information collective (info coll) et interagir efficacement avec les formateurs et les conseillers.
3. Connaissance des droits et obligations des travailleurs en France :
- Comprendre et analyser les documents administratifs liés au travail (arrêts de travail, demandes de congés, fiches de paie, etc.).
- Assimiler les éléments essentiels d'un contrat de travail (différence entre salaire brut et net, missions, horaires).
- Connaître les institutions protégeant les salariés, telles que la médecine du travail, l'inspection du travail, et les prud'hommes.
Développement des compétences langagières :
Compréhension écrite :
- Lecture et interprétation de documents professionnels courants (consignes, directives, etc.).
- Déchiffrement de textes informatifs ou descriptifs simples (fiches techniques, modes d'emploi, brochures).
- Analyse de textes prescriptifs (règlement intérieur, documents médicaux professionnels).
- Appréhension de textes critiques simples.
Production écrite :
- Rédaction de demandes professionnelles (devis, réclamations) et de notes de service structurées.
- Rédaction d'emails professionnels en respectant les normes de courtoisie.
- Revue des fondamentaux orthographiques (pluriel, genres), et utilisation du subjonctif et conditionnel présent.
- Expression claire de conditions et hypothèses, et utilisation des pronoms relatifs composés.
- Maîtrise des structures comparatives et du discours rapporté.
Production orale :
- Parler de son expérience professionnelle et de ses compétences avec confiance.
- Exprimer des états de santé ou décrire des événements professionnels (journée de travail, incidents).
- Expliquer les causes et conséquences d'un fait.
- Formuler des commentaires constructifs (positifs ou négatifs).
- Savoir demander et donner des conseils ou consignes.
- Présenter et défendre son opinion de manière structurée et adaptée selon l'interlocuteur (collègue, supérieur).
Compréhension orale :
- Comprendre la description d’un produit, d’un lieu ou d’une personne dans un cadre professionnel.
- Retenir les informations essentielles d'une conversation ou d’un message audio.
- Suivre efficacement des consignes données à l'oral.
- Identifier les informations clés lors de réunions professionnelles.
Cette formation de Français à Visée Professionnelle offre aux apprenants une opportunité unique de maîtriser le français dans des contextes professionnels spécifiques, tout en renforçant leur employabilité. Grâce à des mises en situation réalistes et un accompagnement ciblé, les participants acquerront des compétences linguistiques solides, leur permettant d’intégrer plus facilement le marché du travail et de réussir leur parcours de professionnalisation.
